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2015年四川省事业单位招录(公共基础知识)模拟试卷11

  • 卷面总分:100分
  • 浏览次数:0
  • 测试费用:免费
  • 答案解析:是
  • 练习次数:25次
  • 作答时间:120分钟
试卷简介

2015年四川省事业单位招录(公共基础知识)模拟试卷11,本试卷总分120分,共有7类型题目。

  • 1. 单项选择题
  • 2. 多项选择题
  • 3. 判断题
  • 6. 简答题
  • 8. 案例分析题
  • 11. 公文改错题
部分试题预览
  1. 滨海县人民政府文件滨发(97)02号关于做好春耕生产的通报各乡镇党委、人民政府、县政府各部门:为了切实做好今年的春耕生产,现将有关事项通知如下:滨海县人民政府1997.2.26(盖章)主题词:春耕生产通报抄送:…………滨海县人民政府1997年2月28日印发共印80份

  2. 黄某,男,19岁,农民。1998年10月经体检、政审合格后,县征兵办公室确定该青年到某军区炮兵师服现役。但是,黄某突然隐匿,逃避征兵。事情发生后,县征兵办公室找到他的父母,进行说服教育。他父母始终不说出儿子的去向。后经查找,发现黄某藏在其姑母家。县征兵办公室把黄某找回,进行了批评教育。黄某拒不答话。后来了解到他逃避征集的原因主要是其未婚妻扯他的后腿,就又做他未婚妻的工作,仍未做通。根据宪法、法律的有关规定,某乡人民政府依法强制黄某履行了兵役义务。问:某乡人民政府强制黄某履行兵役的宪法根据是什么?

  3. 如何推进以改善民生为重点的社会建设?

  4. 为什么在经济发展的同时要加快推进以改善民生为重点的社会建设?

  5. 段某,男,46岁,某单位人事科长。段某在当人事科长期间,于1993年4月15日,在上级主管部门批给的招工指标中,利用职权私自安插其亲友5人。对此,本单位职工潘某向上级纪检部门写信揭发,使段某受到通报批评,其私自安插的5人也被除名。之后,段某借调整工资之机,捏造、散布潘某有流氓行为,致使潘某未能升级。潘某向纪律检查机关提出控告,上级主管部门给予段某撤职的行政处分。请问:处分段某的宪法根据是什么?

  6. 企业破产不利于社会主义市场经济的建立和发展。

  7. 共同富裕就是同步富裕。

  8. 通用公文,又称“行政公文”,指各类机关、人民团体、企业事业单位普遍使用的文件,如请示、报告、函、经济合同等。( )

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  9. 在归档文件整理过程中,将归档文件在全宗中的位置标志,并以归档章的形式在归档文件上注明称为“编目”。( )

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  10. 单位可以成为行贿罪的主体。( )

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