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初级经济师《工商专业》全真模拟试卷(3)

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  1. 第 99 题 如果该企业内部生产单位采用对象专业化,但从生产单位专业化形式角度考虑,该企业应该采用的工序间零件移动方式是(  )。

  2. 第 100 题 如果该企业采取平行移动方式进行零件移动,则有利于(  )。

  3. 第 97 题 将一个批次的该种零件全部生产出来,工序间搬运次数最少的零件移动方式是(  )。

  4. 第 98 题 将一个批次的该种零件全部生产出来所需要的最短时间为(  )分钟。

  5. 某企业批量生产一种零件,投产批量为5件,经过4道工序加工,按照加工顺序,单件每道工序作业时间依次为20分钟、10分钟、20分钟、15分钟,假设零件移动时间为零。

    根据以上材料,回答 96~100 问题。

    第 96 题 如果采用顺序移动方式进行零件生产,将一个批次的该种零件全部生产出来的时间是(  )分钟。

  6. 第 95 题 技术改造方案的核心是(  )。

    • A.技术改造的成本测算
    • B.技术改造的成功率
    • C.技术改造的技术选择问题
    • D.技术改造的收益性
  7. 第 94 题 考虑了时间价值的动态评价方法是(  )。

    • A.投资回收期法
    • B.追加投资回收期法
    • C.效益成本分析法
    • D.经济寿命法
  8. 某技术改造项目有三个互斥方案,其投资额和经营费用如下表所示:

    根据以上材料,回答 92~95 问题。

    第 92 题 设标准投资期为5年,则最优方案是(  )。

    • A.1
    • B.2
    • C.3
    • D.1或2
  9. 第 93 题 该技术改造方案优化选择的方法是(  )。

    • A.投资回收期法
    • B.追加投资回收期法
    • C.效益成本分析法
    • D.经济寿命法
  10. 第 91 题 该企业对设备费用正确的认识是(  )。

    • A.投资费用随着设备使用年限的延长,其分摊费用将逐年减少
    • B.投资费用随着设备使用年限的延长,其分摊费用将逐年增加
    • C.由于有形磨损造成的设备低劣化,经营费用将逐年减少
    • D.由于有形磨损造成的设备低劣化,经营费用将逐年增加
  11. 第 90 题 如果考虑残值,该设备的最佳更新期为第(  )年。

    • A.3
    • B.7
    • C.10
    • D.12
  12. 第 88 题 若需在某道工序中控制该齿轮材料的强度,则要求控制该工序的(  )。

    • A.双侧公差
    • B.公差中心
    • C.上限公差
    • D.下限公差
  13. 某企业领导班子正在组织研发部经理、财务部经理等部门经理分析研究某设备的更新问题。该设备的费用由投资费用和经营费用两部分组成,设备的原始价值为80000元,每年低劣化增加值为2500元,更新时残值为19000元。

    根据以上资料,回答 89~91 问题:

    第 89 题 如果不考虑残值,该设备的最佳更新期为第(  )年。

    • A.3
    • B.5
    • C.8
    • D.10
  14. 第 87 题 通过该工序的工序能力指数,可以断定该工序的工序能力(  )。

    • A.不足
    • B.正常
    • C.充足
    • D.过剩
  15. 第 85 题 该公司2008年度所有者权益增加,可能是由于公司(  )。

    • A.股本增加
    • B.未分配利润增加
    • C.贷款增加
    • D.长期投资增加
  16. 某手表厂机械手表产品中的一个齿轮外径设计尺寸为3.1mm,生产过程中所允许的误差为(+0.0015,-0.0020)。某道工序承担并完成齿轮外径的加工,现在需要通过随机抽样对该工序的工序能力进行评估,抽取了250个样品,经测算,样本平均值和公差中心重合,s=0.00049。

    根据以上资料,回答 86~88 题:

    第 86 题 该工序的工序能力指数Cp为。

    • A.1.19
    • B.1.25
    • C.1.28
    • D.1.30
  17. 第 84 题 该公司2008年应收账款减少,有利于公司减少(  )。

    • A.坏账损失
    • B.机会成本
    • C.销售费用
    • D.收账费用
  18. 第 83 题 如果评价该公司的营运能力,根据现有资料,还可以计算(  )。

    • A.存货周转率
    • B.流动比率
    • C.总资产周转率
    • D.流动资产周转率
  19. 第 80 题 现金等价物必须具有的条件是(  )。

    • A.期限短
    • B.流动性强
    • C.易于转换为已知金额现金
    • D.价值变动风险很小
    • E.独立性好
  20. 第 82 题 该公司的应收账款周转率为(  )次。

    • A.2
    • B.2.14
    • C.3
    • D.3.11
  21. 某电器股份有限公司,2008年实现销售收入3亿元,实现净利润0.3亿元,公司2008年简化资产负债表如下:

    资产负债表 编制单位:某电器股份有限公司2008年12月31日 单位:亿元

    项目年初数年末数项目年初数年末数
    银行存款0.50.8流动负债10.8
    应收账款1.51.3长期负债1.21
    存货0.81.2负债合计2.21.8
    流动资产合计2.83.3所有者权益3.85.2
    非流动资产合计3.23.7   
    资产合计67负债与权益合计67

    根据以上资料,回答 81~85 问题:

    第 81 题 该公司2008年度的净资产报酬率为(  )。

    • A.4.62%
    • B.5.15%
    • C.5.77%
    • D.6.67%
  22. 第 79 题 工作层面的培训需求分析主要包括(  )。

    • A.工作的饱和程度
    • B.工作的安全程度
    • C.工作的难易程度
    • D.工作内容和形式的变化
    • E.工作的复杂程度
  23. 第 78 题 常见的脱产培训方法有(  )。

    • A.初级董事会
    • B.演讲法
    • C.案例研究法
    • D.情景模拟法
    • E.行为示范法
  24. 第 77 题 现代企业制度的基本特征包括(  )。

  25. 第 76 题 企业制度的内容包括(  )。

  26. 第 74 题 下列说法正确的是(  )。

    • A.企业的员工招聘工作不仅是企业的一项经济活动,而且具有很强的社会性、政策性和法律性
    • B.企业和求职者处于平等的法律地位上,双方均有对对方的选择权
    • C.如果企业选择外部招聘渠道,那么可采用的招聘方法有工作公告法和档案记录法
    • D.如果企业选择内部招聘渠道,则可使用广告招聘、外出招聘、借助职业中介机构招聘等
    • E.招聘渠道一般包括内部招聘和外部招聘,两种招聘渠道各有其优点和不足以及适用条件
  27. 第 73 题 零件在工序间移动方式分别为(  )。

  28. 第 75 题 新产品开发战略的特征包括(  )。

    • A.全局性
    • B.未来性
    • C.系统性
    • D.竞争性
    • E.高投入性
  29. 第 71 题 下列说法正确的是(  )。

    • A.焦点小组座谈法资料收集速度快、效率高
    • B.焦点小组座谈法对主持人的要求高
    • C.焦点小组座谈法比深层访谈法能更深人地探索被访者的内心想法
    • D.相对于焦点小组座谈法而言,深层访谈法可以更自由地交换看法
    • E.焦点小组座谈法中参会人数越多信息越充分越容易达到预期效果
  30. 第 72 题 新产品开发任务书的主要内容有(  )。

  31. 第 70 题 技术改造的基本程序包括(  )。

  32. 第 69 题 固定资产投资的特点主要包括(  )。

    • A.投资数额大
    • B.发生次数多
    • C.回收期长
    • D.变现能力差
    • E.对企业现金流影响大
  33. 第 67 题 生产类型按品种和产量不同分为(  )。

  34. 第 68 题 访问调查法是指调查人员通过面对面的询问和观察被调查者以获取市场信息的一种调查方法。访问调查法可分为(  )。

    • A.入户访问法
    • B.拦截式访问法
    • C.计算机辅助访问法
    • D.焦点小组座谈法
    • E.深层访谈法
  35. 第 64 题 信用条件包括的内容有(  )。

    • A.信用期限
    • B.偿付能力
    • C.折扣期限
    • D.现金折扣率
    • E.经济状况
  36. 第 65 题 投资报酬率是(  )和(  )两者之和。

    • A.风险报酬额
    • B.风险报酬率
    • C.资金时间价值
    • D.资金回收率
    • E.投资风险系数
  37. 第 66 题 企业过量持有现金带来的弊端包括(  )。

    • A.产生机会成本
    • B.降低付现能力
    • C.降低流动比率
    • D.降低速运比率
    • E.降低整体资产的收益率水平
  38. 第 62 题 “5S”的生产现场管理活动内容包括(  )。

    • A.整理
    • B.优化
    • C.清洁
    • D.反省
    • E.素养
  39. 第 63 题 员工培训的目的包括(  )。

    • A.使新员工符合职位要求
    • B.使领导者有效地管理员工
    • C.使企业提高整体绩效
    • D.使在岗职工不断适应社会发展需要
    • E.使员工实现自我价值
  40. 第 61 题 企业的特征分别是(  )。

  41. 第 59 题 技术可行性分析的核心是(  )。

    • A.企业技术改造方式的选择
    • B.企业技术改造成本的估计
    • C.企业技术改造的技术选择问题
    • D.企业技术改造目的的分析
  42. 第 60 题 下列各项中,代表复利终值系数的是(  )。

    • A.(F/P,i,n-1)
    • B.[(P/A,i,n+1)+I]
    • C.[(P/A,i,n-i)-1]
    • D.(F/P,i,n)
  43. 第 57 题 在组织中,管理层次与管理幅度的关系表现为(  )。

  44. 第 58 题 企业组织设计的主要依据包括企业战略、企业环境、企业技术和(  )。

    • A.企业人员素质
    • B.企业性质
    • C.企业发展阶段
    • D.企业所有权归属
  45. 第 55 题 按(  )划分,企业可分为单一企业、多元企业、经济联合体、企业集团。

  46. 第 56 题 适用于研究消费者对某类产品的认识、偏好和行为、获取消费者对于老产品产生的新想法、获取消费者对新产品概念的印象、研究广告创意、获取消费者对具体市场营销计划的初步反应等市场调查主题的调查方法是(  )。

    • A.人户访问法
    • B.拦截式访问法
    • C.计算机辅助访问法
    • D.焦点小组座谈法
  47. 第 54 题 某企业通过物理、化学和其他科技手段和方法对产品进行观察、测量、实验,取得证实产品质量的客观证据,这种工作属于(  )。

    • A.质量检验
    • B.质量反馈
    • C.质量改进
    • D.质量保证
  48. 第 52 题 全面质量管理是以(  )为基础的质量管理。

    • A.协调部门利益
    • B.全员参与
    • C.规范作业规范
    • D.明确管理职责
  49. 第 53 题 设备利用率高的生产类型是(  )生产类型。

    • A.大批量
    • B.成批
    • C.小批量
    • D.单件
  50. 第 51 题 对企业培训计划的制订和执行起到决定作用的是(  )。

    • A.企业资源
    • B.企业性质
    • C.企业目标
    • D.企业特征
  51. 第 50 题 (  )是开始改善生产现场的第一步。

    • A.清洁
    • B.清扫
    • C.整理
    • D.素养
  52. 第 49 题 狭义的技术改造的内容是(  )。

    • A.对企业的整体性改造
    • B.对企业的整体性改建
    • C.企业的设备更新
    • D.企业的局部技术改造
  53. 第 47 题 产品质量立法的基本原则主要有统一立法、区别管理原则;实行行政区域统一管理、组织协调属地化原则;奖优罚劣原则和(  )。

    • A.有限范围原则
    • B.无限范围原则
    • C.有限原则
    • D.无限原则
  54. 第 48 题 在质量管理领域,西格玛用来表示(  )。

    • A.数据的离散程度
    • B.质量控制水平
    • C.质量管理有效性
    • D.产品效益水平
  55. 第 46 题 对象专业化的优点有(  )。

    • A.缩短产品加工路线
    • B.增强车间之间的联系
    • C.对产品品种的变化有较强的适应性
    • D.管理工作简单
  56. 第 45 题 与传统企业相比较,虚拟企业中劳动密集型和知识含量不高的生产在企业中所占的比重变化趋势是(  )。

    • A.逐渐上升
    • B.逐渐下降
    • C.保持不变
    • D.不确定
  57. 第 44 题 (  )可以用来鉴定一个人在某一方面经过学习或训练后实际能力水平高低,一般采用笔试和现场操作的方式进行,以了解求职者在某一方面实际工作能力的水平。

    • A.能力测验
    • B.倾向测验
    • C.成就测验
    • D.知识测验
  58. 第 43 题 下列属于企业社会责任的是(  )。

  59. 第 42 题 通常将产品的质量特性划分为关键质量特性、重要质量特性和次要质量特性,其划分标准是。

    • A.生产过程中的各工艺工序的难度
    • B.产品质量特性对顾客满意的影响程度
    • C.产品设计者的爱好
    • D.国家质量监督机构的相关规定
  60. 第 41 题 对现代企业而言,不同的生产技术和工艺对员工和内部组织产生不同的需求,而这些需求必须通过(  )来满足。

  61. 第 40 题 根据“资产=负债+所有者权益”这一会计恒等式形成的财务报表是(  )。

    • A.损益表
    • B.资产负债表
    • C.现金流量表
    • D.主要业务收支明细表
  62. 第 38 题 在生产运作单位中,集中同类型的设施,进行相类似的生产加工或服务活动,这个生产运作单位的生产布置形式称为(  )。

    • A.固定布置
    • B.工艺专业化布置
    • C.对象专业化布置
    • D.混合类型布置
  63. 第 39 题 容易忽视企业债权人、经营者、员工等利益相关者的利益的财务管理目标是(  )。

    • A.每股收益最大化
    • B.利润最大化
    • C.股东财富最大化
    • D.企业价值最大化
  64. 第 36 题 新产品开发过程的首要步骤是(  )。

    • A.新产品创意构思
    • B.新产品构思的筛选
    • C.调研与提出新产品开发整体设想
    • D.新产品开发决策
  65. 第 37 题 六西格玛管理工作程序DMAIC,I是表示(  )。

    • A.界定
    • B.测量
    • C.分析
    • D.改进
  66. 第 34 题 企业技术改造项目技术可行性分析的核心是技术改造项目的(  )。

    • A.投资规模
    • B.实施方式
    • C.技术选择
    • D.完成期限
  67. 第 35 题 在产品质量管理中,对产品质量的监督管理和执法监督检查,采用地域管辖的原则,这体现了产品质量立法的(  )原则。

    • A.有限范围原则
    • B.统一立法、区别管理原则
    • C.实行行政区域统一管理原则
    • D.奖优罚劣原则
  68. 第 33 题 风险报酬的表示方法分为两种,分别为(  )和风险报酬率。

    • A.风险价值
    • B.风险收益
    • C.风险期望报酬
    • D.风险报酬额
  69. 第 32 题 能使企业有专门的常设组织负责新产品的开发工作,使新产品开发管理的专业化程度提高的新产品开发组织是(  )。

    • A.新产品委员会
    • B.产品经理制
    • C.新产品部
    • D.创业小组
  70. 第 31 题 某企业技术改造面临三个备选方案,成本和年净收益额如下表,运用投资同收期法,应该选用(  )方案。

    • A.1
    • B.2
    • C.3
    • D.2或3
  71. 第 29 题 在质量管理领域,如果质量控制水平为(  ),表示产品不合格率不超过0.002 ppm(百万分率)。

    • A.3σ
    • B.4σ
    • C.5σ
    • D.6σ
  72. 第 30 题 下列属于固定股利政策优点的是(  )。

    • A.股利支付与公司盈利能力相挂钩
    • B.有利于公司树立良好的形象
    • C.有利于提高公司股价
    • D.有利于企业提高经营业绩
  73. 第 28 题 处于企业生命周期(  )的企业,往往会出现老化问题和官僚作风。

  74. 第 27 题 某公司因为扩大产能的需要,向银行贷款500万元,借款期限5年,年利率10%,到期一次还本付息,则到期时企业应该还银行(  )万元(取整)。

    • A.750
    • B.800
    • C.805
    • D.900
  75. 第 26 题 有关现代企业和传统企业之间的关系,下面说法正确的是(  )。

  76. 第 24 题 企业经营的双重目标是(  )。

  77. 第 25 题 自动线的形式按设备的排列方式分,可分为顺序排列的自动线、平行排列的自动线和。

    • A.固定排列的自动线
    • B.随机排列的自动线
    • C.顺序平行混合排列的自动线
    • D.悬挂运输自动线
  78. 第 22 题 许多学者提出了不同的企业变革模式,其中将企业变革过程划分为顺序推进的八个阶段的管理学家是(  )。

    • A.比尔·史密斯
    • B.库特·卢因
    • C.蒙特·卡斯特
    • D.约翰·科特
  79. 第 23 题 专门为企业物色的高级管理人员或高级技术人员的招聘形式是(  )。

    • A.人才招聘会招聘
    • B.中介机构招聘
    • C.校园招聘
    • D.猎头公司招聘
  80. 第 19 题 某企业生产中机械化、自动化水平比较高,工人操作技术单一,熟练程度高,说明该企业的生产类型属于(  )。

    • A.成批生产类型
    • B.单个生产类型
    • C.大量生产类型
    • D.连续生产类型
  81. 第 20 题 有关新产品开发活动与现有产品生产经营活动的差异性,下列说法正确的是(  )。

    • A.新产品开发强调程序化和规范化,而现有产品生产经营强调创造性和灵活性
    • B.新产品开发活动总是支出在前而且不立即创收,现有产品的经营活动必须有支有收,且收大于支
    • C.新产品开发着眼于目前利润,现有产品生产经营着眼于未来利润
    • D.新产品开发只要正常进行就能取得利润,而现有产品生产经营在投入市场前不易显现成就
  82. 第 21 题 下列属于计量值控制图的是(  )。

    • A.多值控制图
    • B.平均值和极差控制图
    • C.方差和极差控制图
    • D.计件值控制图
  83. 第 18 题 效益成本分析法是在考虑资金时间价值下的动态评价的一种方法,用(  )指标反映。

  84. 第 17 题 在任何情况下,产品是否可以接受最终由(  )决定。

    • A.顾客
    • B.供应商
    • C.代理商
    • D.分销商
  85. 第 16 题 能丰富培训对象的工作经历,并能较好地识别培训对象长处和短处的培训方法是(  )。

    • A.工作轮换
    • B.师带徒
    • C.行动学习
    • D.教练
  86. 第 15 题 某企业生产中合理安排计划,改进物料储存方法,加强物料管理,这是清洁管理途径中的(  )。

    • A.原材料有效使用和替代
    • B.改革工艺设备
    • C.改进运行操作管理
    • D.产品改革替代
  87. 第 13 题 把众多企业联合在一起形成集团的最重要纽带是(  )。

  88. 第 14 题 全面质量管理阶段始于(  )。

    • A.20世纪40年代
    • B.20世纪50年代
    • C.20世纪60年代
    • D.20世纪70年代
  89. 第 12 题 按照《产品质量法》的规定,(  )是生产者承担产品责任的前提。

    • A.产品使用不当
    • B.产品过期销售
    • C.产品存在缺陷
    • D.产品被假冒
  90. 第 11 题 工作分析的几种方法中,调查问题不够深入,不利于掌握某些专门信息是(  )的缺点。

    • A.问卷法
    • B.面谈法
    • C.观察法
    • D.工作日 志法
  91. 第 10 题 企业组织设计的根本目的是(  )。

  92. 第 7 题 企业在进行员工培训需求分析时,应该把员工培训的目标确定在(  )。

    • A.企业的需求区域
    • B.工作的需求区域
    • C.员工的需求区域
    • D.企业、工作以及员工的共同需求区域
  93. 第 8 题 固定资产投资决策的首要步骤是(  )。

    • A.投资项目评价
    • B.确定投资决策目标
    • C.投资项目决策
    • D.投资项目实施与控制
  94. 第 9 题 企业组织结构的具体形式应当与行业特点、企业规模、管理水平相适应,目前国外大型企业普遍采用的组织形式是(  )。

  95. 第 5 题 某企业采用流水线方式生产汽车,则该流水线上连续生产两辆相同的汽车的间隔时间就是该流水线的(  )。

    • A.生产周期
    • B.生产提前期
    • C.生产率
    • D.节拍
  96. 第 6 题 下列说法正确的是(  )。

    • A.电话调查法不易于控制实施质量
    • B.电话调查法了解问题深入也可以使用调查的辅助工具
    • C.邮寄调查法问卷回收率高,但是花费时间较长,影响调查资料的时效性
    • D.留置调查法回收率高且被调查者有充分的调查时间来回答问题且不受调查人员影响
  97. 第 4 题 我国安全生产的基本方针是(  )。

    • A.安全第一、安全生产
    • B.群众监督、安全第一
    • C.群众监督、安全生产
    • D.安全第一、预防为主
  98. 第 3 题 企业最主要的特征是(  )。

  99. 第 1 题 企业根据不同的招聘要求灵活选择适当的招聘形式,用尽可能低的招聘成本招到高素质员工,这是遵循了员工招聘的(  )原则。

    • A.信息公开
    • B.公正平等
    • C.效率优先
    • D.双向选择
  100. 第 2 题 企业组织各生产单位系统而全面地尽早发现安全隐患,及时处理,使企业的安全生产事故为零,这体现了安全生产的(  )。

    • A.周期性
    • B.稳健性
    • C.可持续性
    • D.预防性