2017年财产保险高管考试题库三
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依据《机动车交通事故责任强制保险条例(修改)》(国务院令[2012]630号),投保人在投保时应当选择具备从事机动车交通事故责任强制保险业务资格的保险公司,被选择的保险公司可根据投保车辆既往发生交通事故的情况,决定是否承保。()
- 正确
- 错误
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依据《机动车交通事故责任强制保险条例(修改)》(国务院令[2012]630号),是否从事机动车交通事故责任强制保险业务由保险公司根据实际情况自主决定,保监会不得强制要求。()
- 正确
- 错误
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依据《机动车交通事故责任强制保险条例(修改)》(国务院令[2012]630号),机动车交通事故责任强制保险,是指由保险公司对被保险机动车发生道路交通事故造成的所有受害人的人身伤亡、财产损失,在责任限额内予以赔偿的强制性责任保险。()
- 正确
- 错误
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依据《财产保险公司保险条款和保险费率管理办法》(保监会令[2010]3号),保险机构经营使用组合式保险条款和保险费率,对已经审批或者备案的保险条款和保险费率未作修改的,无需重新报送审批或者备案;对已经审批或者备案的保险条款和保险费率作出修改的,应当按照本办法的规定重新报送审批或者备案。()
- 正确
- 错误
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依据《财产保险公司保险条款和保险费率管理办法》(保监会令[2010]3号),保险公司经中国保监会重新批准或者备案修改已经批准或者备案的保险条款或者保险费率的,订立新合同时,原保险条款和保险费率仍可使用。()
- 正确
- 错误
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依据《财产保险公司保险条款和保险费率管理办法》(保监会令[2010]3号),对于应当申报审批的保险条款和保险费率,在中国保监会批准前,保险公司不得经营使用。()
- 正确
- 错误
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依据《财产保险公司保险条款和保险费率管理办法》(保监会令[2010]3号),保险公司省级分公司不得调整其总公司报经审批的保险费率。()
- 正确
- 错误
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依据《保险业反洗钱工作管理办法》(保监会令[2011]52号),保险公司通过保险专业代理公司、金融机构类保险兼业代理机构开展保险业务时,应当在合作协议中写入反洗钱条款。()
- 正确
- 错误
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依据《保险业反洗钱工作管理办法》(保监会令[2011]52号),保险公司、保险资产管理公司应当按照客户特点或者账户属性,划分风险等级,并在持续关注的基础上,每年调整风险等级。()
- 正确
- 错误
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依据《保险业反洗钱工作管理办法》(保监会令[2011]52号),保险公司、保险资产管理公司董事、监事、高级管理人员任职资格核准申请材料中应当包括接受反洗钱培训情况报告。()
- 正确
- 错误
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依据《保险公司中介业务违法行为处罚办法》(保监会令[2009]4号),针对中介业务,保险公司应当____。()
- A.制定合法、科学、有效的中介业务管理制度
- B.确保经营行为依法合规
- C.业务财务数据真实客观
- D.其业务、财务管理信息系统应当真实、准确、完整记载中介业务的业务和财务信息
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依据《保险公司中介业务违法行为处罚办法》(保监会令[2009]4号),下列说法正确的是_____。()
- A.保险公司应当在委托合同中约定,保险公司有权要求保险代理人纠正保险违法行为,保险代理人拒不纠正的,保险公司有权终止其代理权
- B.保险公司发现保险代理人严重侵害投保人、被保险人或者受益人的合法权益,应当自发现之日起10个工作日内向中国保监会报告
- C.保险公司应当及时要求保险代理人纠正保险违法行为,保险代理人拒不纠正的,保险公司应当终止其代理权
- D.保险公司发现保险代理人利用保险业务进行非法集资、传销或者洗钱等非法活动,应当自发现之日起10个工作日内向中国保监会报告
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依据《保险公司中介业务违法行为处罚办法》(保监会令[2009]4号),保险公司应当按照中国保监会的规定,对保险代理人进行____和____培训,并保留详细的培训档案。
- A.法律法规
- B.职业道德
- C.保全规则
- D.保险条款
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依据《保险公司薪酬管理规范指引》(保监会令[2012]63号),保险公司薪酬管理中存在以下哪些情形的,中国保监会可以采取要求提交书面说明、监管谈话、风险提示、向股东大会或董事会反馈监管意见、要求公司作为重大事项公开披露等措施进行处理。()
- A.中途改变绩效考核指标或绩效目标,致使公司董事长或总经理实际薪酬总额高于原指标考核结果的
- B.薪酬水平与公司风险状况严重不匹配或显著高于市场同等规模和业绩水平公司的
- C.薪酬管理行为不符合监管规定的
- D.薪酬管理自评与公司实际情形不一致的
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依据《保险公司薪酬管理规范指引》(保监会令[2012]63号),保险公司的岗位考核指标应满足下列哪些要求。()
- A.效率优先,兼顾公平
- B.明确、清晰,充分体现该岗位的业绩贡献和风险合规要求
- C.尽可能量化,便于比对和评价
- D.尽量与业务单位和公司总体绩效相挂钩
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依据《保险公司声誉风险管理指引》(保监会令[2014]15号),保险公司管理层承担声誉风险管理的直接责任,其主要职责包括以下哪些方面。()
- A.确定声誉风险管理的总体目标和基本政策
- B.决定重大决策、重要业务流程、重大外部事件的声誉风险评估及其应对预案,以及重大声誉事件的处置方案
- C.培育本公司声誉风险管理文化,树立员工声誉风险意识
- D.决定公司声誉风险管理工作考核结果,对声誉风险管理问题负有责任的部门和人员进行追究
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依据《保险公司声誉风险管理指引》(保监会令[2014]15号),保险公司应对声誉事件分级分类,明确处置权限和具体职责,采取有效措施。以下哪些是保险公司可以采取的有效措施。()
- A.检查公司其他经营区域、其他业务、正在实施的宣传策略等与声誉事件的关联性,防止声誉事件升级或诱发新的声誉事件
- B.对可能的补救措施进行评估,根据实际情形采取合理补救措施控制利益相关方损失程度和范围
- C.根据声誉事件动态,统一准备新闻口径,采取适当的方式对外披露相关信息,澄清片面和不实报道
- D.加大正面宣传和品牌建设力度,介绍公司针对声誉事件的改进措施以及其他改善经营服务水平的举措,消除声誉事件的不利影响
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依据《保险公司内部控制基本准则》(保监会令[2010]69号),保险公司对现金与资产的管理应符合以下哪些要求。()
- A.明确现金、有价证券、空白凭证、密押、印鉴、固定资产等资金与资产的保管要求和职责权限
- B.严格实行收支两条线
- C.对包括分支机构在内的公司资金实行统一管理和实时监控,确保资金及时上划集中
- D.定期核对现金和银行存款账户,定期盘点,确保各项资产的安全和完整
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依据《保险公司内部控制基本准则》(保监会令[2010]69号),销售控制主要包括对下列哪些活动的全过程控制。()
- A.销售人员和机构管理
- B.销售过程管理
- C.销售品质管理
- D.佣金手续费管理
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依据《保险公司内部控制基本准则》(保监会令[2010]69号),保险公司应当对经营管理和业务活动中可能面临的风险因素进行全面系统的识别分析,发现并确定风险点,同时对重要风险点的_____进行定性和定量评估,确定风险应对策略和控制重点。()
- A.发生概率
- B.诱发因素
- C.扩散规律
- D.可能损失
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依据《保险业反洗钱工作管理办法》(保监会令[2011]52号),保险公司、保险资产管理公司应当依法保存客户身份资料和交易记录,确保能足以,以提供监测分析交易情况、调查可疑交易活动和查处洗钱案件所需的信息。()
- A.记录该项交易
- B.复制该项交易
- C.保存该项交易
- D.重现该项交易
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依据《保险业反洗钱工作管理办法》(保监会令[2011]52号),下列哪个选项不属于对保险销售从业人员的反洗钱培训应当的内容。()
- A.反洗钱内控制度
- B.反洗钱法律法规和监管规定
- C.利用保险产品进行洗钱犯罪的典型案例
- D.展业中的反洗钱要求,如提醒客户提供相关信息资料、配合履行反洗钱义务等
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依据《保险销售从业人员监管办法》(保监会令[2013]2号),有下列情形之一的,保险公司、保险代理机构应当在____工作日内收回执业证书,并在信息系统中注销执业登记:保险销售从业人员离职的;保险销售从业人员的资格证书被注销的;保险销售从业人员因其他原因终止执业的;保险公司、保险代理机构停业、解散或者因其他原因无法继续经营的。()
- A.2个
- B.3个
- C.4个
- D.5个
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依据《保险销售从业人员监管办法》(保监会令[2013]2号),报名参加保险销售人员资格考试的人员,应当具备_____以上学历和完全民事行为能力。()
- A.初中
- B.高中
- C.大专
- D.本科
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依据《保险公司总精算师管理办法》(保监会令[2007]3号),总精算师对保险公司董事会和总经理负责,并应当向_____及时报告保险公司的重大风险隐患。()
- A.股东大会
- B.董事会
- C.总经理
- D.中国保监会
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依据《保险销售从业人员监管办法》(保监会令[2013]2号),执业证书持有人的执业地域不得超出_____。()
- A.机构所在地的省级行政区域范围
- B.保监会派出机构管辖的地域范围
- C.执业证书规定的从业地域范围
- D.资格证书规定的从业地域范围
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依据《保险公司薪酬管理规范指引》(保监会令[2012]63号),保险公司董事、监事和高管人员绩效薪酬应当根据当年绩效考核结果确定,绩效薪酬应当控制在基本薪酬的倍以内,目标绩效薪酬应当不低于基本薪酬。()
- A.2
- B.3
- C.4
- D.5
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依据《保险公司薪酬管理规范指引》(保监会令[2012]63号),保险公司每年支付给董事、监事和高管人员的现金福利和津补贴不得超过其基本薪酬的_____。()
- A.10%
- B.20%
- C.30%
- D.40%
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依据《保险公司薪酬管理规范指引》(保监会令[2012]63号),保险公司董事、监事、高管人员和关键岗位人员绩效薪酬应当实行延期支付,延期支付比例不低于_____。()
- A.10%
- B.20%
- C.30%
- D.40%
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依据《保险公司声誉风险管理指引》(保监会令[2014]15号),保险公司应建立_____,主动发现和化解公司在产品设计、销售推广、理赔服务、资金运用、薪酬规划和人员管理等方面的声誉风险。()
- A.声誉风险持续评估机制
- B.声誉风险系统评估机制
- C.声誉风险事后评估机制
- D.声誉风险事前评估机制