单选

彼得反转原理：一个员工的胜任与否，是由组织层级中的上司判定的。如果上司已到达不胜任的阶层，他或许会以制度的价值来评判部属。例如，他会注重员工是否遵守规范、整洁有礼等。因此，缺乏独立判断、只是服从而不作决定的职业性机械行为者会被认为是能胜任的工作者而获得晋升。根据上述定义，下列符合彼得反转原理的是（　　）。

A. 总经理助手胡某被提升为副总经理之后，对工作力不从心，经常造成重大决策失误
B. 只会钻营的王局长非常赏识循规蹈矩、善于逢迎的科员小李，对他进行了破格提升
C. 小张因为为人勤奋热情，严格遵守公司规范，得到上司赏识，职位得到迅速地升高
D. 新上任的董事长有某名牌大学的MBA学位，但是董事会很快发现他不能胜任其工作

试题出自试卷《2013年广西公务员《行测》全真预测试卷(三)》

参考答案

查看试卷详情

相关试题

下列选项根据材料无法推出的是（　　）。
- A. 北京市港、澳、台投资单位职工数占全市职l二总数的比重小于上海
- B. 我国内资企业中只有有限责任公司和股份有限公司职工人数逐年上升
- C. 2007年江苏职工总人数较上年有所增加
- D. 2007年辽宁联营单位职工人数占该省职工总人数的比重比河北多0.1个百分比以上
点击查看答案
下列表述正确的有几个?
Ⅰ．1998—2007年我国股份合作单位职工人数和股份有限公司职工人数均呈逐年上升趋势
Ⅱ．2007年吉林职工总数占全国职工总数的比重不到2%
Ⅲ．2007年内蒙古内资单位职工总数不到200万人
- A. 1个
- B. 2个
- C. 3个
- D. 0个
点击查看答案
2007年山西内资单位的职工总数是黑龙江内资单位职工总数的（　　）。
- A. 72.8%
- B. 75.4%
- C. 79.2%
- D. 67.2%
点击查看答案
下列省市中，外商投资单位职工人数占职工总人数的比重大小顺序排列正确的是（　　）。
- A. 上海>天津>江苏>辽宁
- B. 天津>上海>辽宁>江苏
- C. 天津>上海>江苏>辽宁
- D. 天津>上海>辽宁>江苏
点击查看答案
根据以下资料，回答下列各题。
2007年国有企业单位人数占职工总人数的比重比1998年（　　）。
- A．下降17.6个百分点
- B．下降16.7个百分点
- C．上升17.6个百分点
- D．上升16.7个百分点
点击查看答案
由上述资料不能推出的是（　　）。
- A. 2008年商品房销售增长陷入低谷
- B. 2009年住宅销售大幅增长
- C. 2008年住宅竣工套数不到500万套
- D. 2009年竣工的商品房住宅平均每套面积为107.4平方米
点击查看答案
下列说法与资料相符的有几个?
①2009年商品房销售火爆，有相当一部分是在消化上一年的存量
②2009年商品房总供应面积为114702万平方米
③2008年住宅总供应面积为70768万平方米
④2005-2009年住宅待售面积年均增长732.5万平方米
- A. 0
- B. 1
- C. 2
- D. 3
点击查看答案
2008年住宅竣工面积占商品房总竣工面积的比重为（　　）。
- A. 81.6%
- B. 83.3%
- C. 86.5%
- D. 87.9%
点击查看答案
2009年商品房待售面积增幅较2008年下降（　　）。
- A. 38.3个百分点
- B. 7.1%
- C. 31.2个百分点
- D. 83.4%
点击查看答案
根据图片所提供的信息，以下描述正确的个数是（　　）。
- A. 0个
- B. 1个
- C. 2个
- D. 3个
点击查看答案