一起答
判断

职业生涯管理是人力资源管理与传统人事管理的主要区别之一,是“以人为本”思想在管理活动中主要表现。

  • 正确
  • 错误
试题出自试卷《2018助理政工考试题库试题(1)》
参考答案
查看试卷详情