一起答
单选

生产经营单位与从业人员订立劳动合同(含聘用合同,下同)时,应当将工作过程中可能产生的职业()、职业危害防护措施和待遇等如实告知从业人员,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。

  • A.种类与危害
  • B.危害及其后果
  • C.因素及其后果
  • D.事故后果
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