2017年云南南方电网考试题库1(企业文化)

公司品牌建设工作的战略定位和战略目标是什么？

企业信念的功能有哪些？

“两越”精神的基本内涵是什么？

“两个转变”的基本内涵是什么？

团结友善是公司员工应有的道德品质，是企业稳定、和谐、有序的必然要求，我们应努力做到（）。

• A.宽厚待人
• B.互谅互让
• C.心胸开阔
• D.善意提出批评

公司使命是()。

• A.奉献清洁能源
• B.建设智能电网
• C.建设和谐社会
• D.服务经济发展

保护环境是关爱社会的善举，结合我们的职业特点，应该做到（）。

• A.善待自然
• B.净化环境
• C.珍惜资源
• D.减少污染

电网企业实现“三公”调度，（）是最根本的保证。

• A.法律保证
• B.制度保证
• C.合同协议机制
• D.评价他律机制

公司“国际化战略”的重点是()。

• A.推进能源利用国际化
• B.推进资产运营国际化
• C.推进企业管理国际化
• D.推进技术标准国际化

公司在实施企业文化落地工程中，加强激励体系建设就是要把统一的企业文化作为()的标准之一，把建设和弘扬统一的企业文化落实情况作为各级领导干部业绩考核内容。

• A.干部选拔使用
• B.人才招聘
• C.薪酬管理
• D.评选各类先进典型

网架坚强，是指电网规划科学、结构合理、安全可靠、运行灵活，适应（）大规模接入，适应供用电关系灵活转换，具有强大的资源配置能力。

• A.风电
• B.光伏发电
• C.分布式电源
• D.潮汐发电

“三集五大”体系建设涉及公司系统各层级机构调整（）流程再造等方方面面。

• A.人员变动
• B.业务优化
• C.资源整合
• D.制度标准

在营业服务中，“三声”的内容主要包括()。

• A.招呼声
• B.询问声
• C.吆喝声
• D.道别声

遵守职业纪律与员工个人事业发展密切相关，主要因为严守职业纪律是（）。

• A.职业成功与发展的基础
• B.正确职业发展观的反映
• C.有助于提高工作能力
• D.有助于提高工作效率

“好品牌”成于“好口碑”，它能（）。

• A.赢得领导认同
• B.赢得利益认同
• C.赢得情感认同
• D.赢得价值认同

下列选项中，属于公司对反腐倡廉工作的岗位要求的是()。

• A.防微杜渐
• B.诚信守法
• C.廉洁从业
• D.忠于职守

公司推行统一的价值理念，就是要坚持()的企业理念。

• A.以人为本
• B.忠诚企业
• C.服务社会
• D.奉献社会

企业文化建设的保证体系包括()等。

• A.物质保证
• B.组织制度保证
• C.教育保证
• D.礼仪保证与固化

企业道德是调整()之间关系的行为准则和规范。

• A.企业与社会
• B.企业与企业
• C.企业与员工
• D.员工与员工

企业物质文化的最鲜明的外在体现有()。

• A.标识
• B.标准色
• C.标准字
• D.企业名称

关于职业道德与人的自身发展的正确说法是（）

• A.职业道德是事业成功的保证
• B.职业道德是人格的一面镜子
• C.职业道德是人类社会发展的基本条件
• D.职业道德是人全面发展最重要的条件

职业道德范畴主要包括（）

• A.职业素质
• B.职业精神
• C.职业态度
• D.职业技能

公司深入开展企业文化主题实践活动，就是要大力选树宣传先进典型，积极营造()的良好氛围，引导广大员工自觉实践统一的企业文化。

• A.讲诚信
• B.讲责任
• C.讲创新
• D.讲奉献

（）是公司生产经营管理活动预期要达到的最终成效或最高目标，是公司全体员工所接受和认同、并长期为之努力的最高追求。

• A.公司理念
• B.公司愿景
• C.公司目标
• D.公司追求

员工语言规范的具体要求是()。

• A.用敬语,不用忌语
• B.有话直说，直呼姓名
• C.自然优雅，充满自信
• D.语意明确，语速适中

落实“国家电网”核心价值观，促进（）企业文化的形成。

• A.一体化
• B.整体化
• C.个性化
• D.集团化

我国社会主义道德建设的核心是()。

• A.诚实守信
• B.办事公道
• C.为人民服务
• D.遵纪守法

单位年终要搞先进工作者的评选，采取匿名投票方法。如果你是该单位职工，在下列投票行为中，正确的做法是（）。

• A.认为谁也不符合条件，弃权
• B.首先投自己一票
• C.把票投给自己认为最符合条件的人员
• D.投票给与自己关系好的人员

“努力超越、追求卓越”的本质内涵不包括（）。

• A.与时俱进
• B.开拓创新
• C.科学发展
• D.以人为本

爱国主义是人们自己故土家园、种族和文化的归属感、（）、尊严感、荣誉感的统一。

• A.自豪感
• B.认同感
• C.自信心
• D.自尊心

认真办理业务、及时抢修事故、严格执行电价政策、提高供电可靠性等讲求工作质量、提高服务水平的举措，都是（）的体现。

• A.规范服务
• B.真诚服务
• C.承诺服务
• D.延伸服务

“特高压交流输电关键技术、成套设备及工程应用”荣获()。

• A.国家QC科技一等奖
• B.国家科技进步特等奖
• C.国家科技创新特等奖
• D.国家创造发明一等奖

培养企业文化的竞争力，首先必须培养企业文化的()。

• A.影响力
• B.扩张能力
• C.凝聚力
• D.伦理精神

以下关于增强职业责任感的要求，表述错误的是（）。

• A.要认真履行职业责任，搞好本职工作
• B.要熟悉业务，互相配合
• C.要正确处理个人、集体和国家之间的关系
• D.要只维护自己单位的利益

从我国历史和国情出发，社会主义道德建设要坚持以()为原则。

• A.共产主义
• B.集体主义
• C.爱国主义
• D.社会主义

公司科学发展的基本工作思路是：（）、抓管理、抓队伍和创一流。

• A.抓发展
• B.抓稳定
• C.抓经营
• D.抓创新

（）是优质服务、优质供电的根基，是强化优质服务的物质基础。

• A.坚强电网
• B.资产优良
• C.队伍优秀
• D.服务优质

加强国家电网公司员工职业道德建设，必须把（）作为首要的道德义务。

• A.爱祖国
• B.爱人民
• C.爱企业
• D.爱岗位

国家电网公司承担的社会责任包括（）。

• A.科学发展、安全供电
• B.卓越管理、科技创新
• C.沟通合作、全球视野
• D.其它项皆是

深化“两个转变”进入了一个崭新阶段的标志是（）。

• A.加强队伍建设
• B.建设统一坚强智能电网
• C.深化优质服务
• D.建设特高压电网

在职业活动中，有的从业人员将享乐与劳动、奉献、创造对立起来，甚至为追求个人享乐，不惜损害他人和社会利益，这些人所持的理念属于（）。

• A.极端个人主义的价值观
• B.小团体主义的价值观
• C.享乐主义的价值观
• D.拜金主义的价值观

公司供电服务“十项承诺”中，供电设施计划检修停电要提前()天向社会公告。

• A.7
• B.5
• C.3
• D.15

当电力供应不足，不能保证连续供电时，严格按照政府批准的有序用电方案实施()。

• A.错避峰和停限电
• B.电话告知
• C.直接拉闸
• D.峰谷电价

下列关于企业文化和职业道德关系的说法中，正确的是()。

• A.员工接受并履行企业价值观是企业顺利发展的前提
• B.企业文化是企业文艺、体育活动，它不包括职业道德建设
• C.员工科学文化素质是在学生期间习得的，与职业道德无关
• D.职业道德和企业文化是企业的“面子”，不应做表面文章