一起答
单选

根据劳动法的有关规定,( ),劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。

  • A.在试用期间被证明不符合录用条件的
  • B.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的
  • C.严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的
  • D.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者是提供劳动条件的
参考答案
查看试卷详情