单选

根据公务员法的规定，挂职锻炼的形式是（）。

A.上级机关的公务员到下级机关进行锻炼的交流方式。
B.在不同地区机关进行交流的方式。
C.下级机关的公务员到上级机关进行锻炼的交流方式。
D.选派公务员到下级机关或者上级机关．其他地区机关以及国有企业事业单位进行挂职锻炼。

试题出自试卷《2017年公益岗位必做题及答案(1)》

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公务员法规定可以越级晋升的条件是（）。
- A.表现特别优秀的公务员
- B.资历很高
- C.工作经验丰富
- D.工作特殊需要
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失业保险基金用于下列支出：（）
- A.失业保险金
- B.领取失业保险金期间的医疗补助金
- C.领取失业保险金期间死亡的失业人员的丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金
- D.领取失业保险金期间接受职业培训、职业介绍的补贴、补贴的办法和标准由省、自治区、直辖市人民政府规定
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公务员之间有以下哪些关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务？（）
- A.夫妻关系
- B.直系血亲关系
- C.三代以下旁系血亲关系
- D.近姻亲关系
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人力资源和社会保障行政机关当场处以警告或罚款处罚的，应当按照下列程序进行: （）
- A.口头告知当事人违法行为的基本事实、拟作出的行政处罚、依据及其依法享有的权利
- B.听取当事人的陈述和申辩
- C.填写预定格式的处罚决定书
- D.当场处罚决定书应当由行政执法人员签名或者盖章
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劳动保障监察员在实施劳动保障监察时，有下列情形之一的，应当回避：（）
- A.本人是用人单位法定代表人或主要负责人的近亲属的
- B.本人或其近亲属与承办查处的案件事项有直接利害关系的
- C.国有企业
- D.个体工商户
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（）可以授权一定的组织行使行政处罚权。
- A.法律
- B.行政法规
- C.地方性法规
- D.规章
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行政机关在作出行政处罚决定之前，应当做到：（）。
- A.告知当事人作出行政处罚决定的事实、理由合及依据
- B.告知当事人依法享有的权利
- C.了解当事人的经济状况
- D.向行政首长报告
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公民、法人或者其他组织对行政机关所给予的行政处罚，享有（）等权利。
- A.陈述权
- B.申辩权
- C.申请行政复议或提起行政诉讼权
- D.要求行政赔偿权
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人力资源和社会保障行政机关制定的以下那些文件是行政执法监督的内容（）
- A.《行政执法监督办法》
- B.《行政执法证件管理办法》
- C.《行政处罚自由裁量标准》
- D.《规范性文件审查办法》
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违法行为在（）年内未被发现的，不再给予行政处罚。
- A.2
- B.3
- C.4
- D.5
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