单选

19．可以帮助管理者分析自己及下属成功与失败的原因，进行有针对性的引导的理论是 ( )

A．需求理论
B．归因理论
C．双因素理论
D．期望理论

试题出自试卷《管理学原理（激励）模拟卷4》

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