《煤矿安全培训监督检查办法(试行)》规定：煤矿安全培训机构是生产教育和培训的责任主体。

矿井风量不足时，采煤工作面可以降低供风量，以便继续生产。

煤矿企业必须保持持续具备法定的安全生产条件，但是可以结合自身的实际适当降低安全生产条件。

事故发生单位及有关责任人员谎报、瞒报事故或伪造、破坏事故现场等行为的对单位处100万元以上500万元以下的罚款。

采煤工作面在掘进完成后，不需经过验收就可以直接生产。

煤矿企业要加强现场监督检查，及时发现和查处违章指挥、违章作业和违反操作规程的行为。发现存在重大隐患，要立即停电，并向煤矿主要负责人报告。

煤矿可以将井下采煤工作面维修作业工程对外承包。

根据《煤矿重大安全隐患认定办法(试行)》之规定：煤矿企业未制定井下劳动定员或者实际入井人数超过规定人数的，不属于煤矿重大安全生产隐患。

《煤矿安全培训监督检查办法(试行)》规定：煤矿安全培训机构是生产教育和培训的责任主体。

实行井下交接班制度。上一班的带班人员要在井下向接班的带班人员详细说明井下安全状况、存在的问题及原因、需要注意的事项等，并认真填写交接班记录本。

有职业危害防治措施，并为从业人员配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，是企业取得安全生产许可证必须具备的安全生产条件之一。