相关试题
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- A.目标感低,专业认知不清,职业规划意识淡薄
- B.完全了解时代发展和市场需求,职业定位清晰
- C.情感上比较疏离,亲情、师恩的感召较为困难
- D.价值观存在偏差,容易看重金钱享乐等现实利益
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- A.采用学生自评、互评和教师点评等多种方式,全面评估活动效果
- B.通过总结反思,帮助学生个人认识在活动中的得失与成长
- C.为后续活动积累经验,推动班级在反思中不断进步
- D.其主要目的是为参与更高级别的竞赛选拔和储备选手
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- A.通过“抓细常规管理”建立班级基本规范和秩序,使班级从松散群体转变为有凝聚力的集体
- B.大力“落实活动教育”,利用学校集体活动和班级特色活动激活班级活力,避免管理僵化
- C.要求班主任完全遵循固定模式管理每一届班级,以确保管理经验的稳定性和可复制性
- D.通过“创新育人举措”为重复性工作注入新意,保持班主任的工作激情以感染学生
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- A.以发展为导向,结合班级育人目标和计划设计系列活动
- B.以兴趣为导向,充分挖掘和利用学生的特长与潜能
- C.以问题为导向,针对班级存在的具体问题设计针对性活动
- D.以竞赛为导向,通过参与各级比赛快速提升班级知名度
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- A.采取“学生轮流担任小老师”的自主教学模式,实现全员循序渐进的参与
- B.完全由教师主导授课,确保传统文化知识传授的系统性和权威性
- C.聘请校外国学专家定期进班授课,保证教学内容的专业性和深度
- D.以线上慕课学习为主,重点考核学生对经典文献的背诵熟练度
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- A.快速制定班规班训,严格约束学生行为
- B.通过命名、目标设定等活动凝聚班级精神,形成归属感
- C.完全由班主任主导设计班级管理制度
- D.主要侧重学科成绩提升,淡化集体文化建设
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- A.通过赠送礼物和吃蛋糕等物质形式,让学生感受集体的物质关怀
- B.利用AI工具快速生成祝福语,重点培养学生的信息技术应用能力
- C.营造共享氛围,通过“优点轰炸”和感恩教育,凝聚情感正能量
- D.严格按照同一天生日标准分组,简化流程以节省班级管理时间