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中国铁路招聘行政职业能力测试(二)

  • 卷面总分:100分
  • 浏览次数:0
  • 测试费用:免费
  • 答案解析:是
  • 练习次数:178次
  • 作答时间:90分钟
试卷简介

中国铁路招聘行政职业能力测试(二),针对报考中国铁路招聘考试的不同地区的考生考试内容不同而做的针对性的训练,该试卷为单项选择题,共100分。

  • 单项选择题
部分试题预览
  1. 银行:货币

    • A.学校:知识
    • B.水库:河水
    • C.超市:物品
    • D.医院:病人
  2. 第128题:2006年广东省工业产值增速排在第(  )位

    • A.二
    • B.三
    • C.四
    • D.五
  3. 美的品味是需要培养和提高的,只有______丰富的素材,才有可能产生一些高级的美的联想。这有如我们识别人一样,识别中国人大家都觉得简单,而识别外国人我们很多人都觉得难以______,外国人对我们的感觉也一样。

     依次填入划横线部分最恰当的一项是(  )。

    • A.积淀 分离
    • B.积淀 辨别
    • C.积累 分离
    • D.积累 辨别
  4. 家庭教育不如学校教育那样正规和系统,但家庭教育是在朝夕相处的日常生活中以潜移默化的方式进行的,因此家庭教育对儿童个性的影响有时比学校教育更持久,更深刻。这段话的主要意思是( )

    • A.家庭教育不如学校教育重要
    • B.家庭教育对儿童个性发展的影响是深远的
    • C.家庭教育的方式是潜移默化的
    • D.家庭教育不正规、不系统
  5. 第 17 题郑某诉刘某离婚一案,一审法院判决不准离婚。郑某不服提出上诉。二审法院审理后认为当事人双方感情确已破裂,应当判决离婚。二审法院采取以下何种做法是正确的(  )

    • A.直接改判离婚,子女抚养和财产问题另案解决
    • B.直接改判离婚,子女抚养和财产问题一并判决
    • C.在当事人自愿的情况下,通过调解解决离婚、子女抚养和财产分割问题,调解不成的,发回重审
    • D.只对离婚事项作出判决,子女抚养和财产分割问题发回重审
  6. 人面呢?颜色比那纸制的小玩意儿好而且活动,带着生气。可是你褒奖他的时候,他虽是高兴,脸上却装出很不愿意的样子,你指责他的时候,他虽是懊恼,脸上却偏要显示出勇于纳言的颜色。 这段话认为,纸面具与人面最大的不同是(  )。

    • A.它并不具有人面的欺骗性
    • B.它经不住人们的褒奖或指责
    • C.它显现出更鲜明的人性特征
    • D.它没有人面那种生动的色泽
  7. 2008年哪种农产品的生产价格指数最低?(  )

    • A.稻谷
    • B.糖料
    • C.水果
    • D.奶类
  8. 缔约上的过失是指发生在什么时候的过失(  )

    • A.合同有效成立后
    • B.合同履行完毕后
    • C.合同成立前的缔约过程中
    • D.并没有时间上的特殊要求
  9. 第 55 题一个游泳池,有甲乙两个进水管,丙是出水管,甲进水管放满水需要8小时,甲乙进水管同时放满水需要6小时,丙用2小时就可以把半池水排尽。当游泳池有半池水时,同时开放乙丙两管,需经(    )小时才能把水排空。

    • A.1.2    
    • B.2.4    
    • C.3.6    
    • D.4.8 
  10. 巡视员是( )公务员。

    • A.行政机关类
    • B.综合管理类
    • C.专业技术类
    • D.综合管理类非领导职务序列