一起答
多选

培训评估的社会需求原则表明( )。

  • A.职业培训必须以社会发展需要为出发点和归宿点
  • B.职业培训必须主动为促进经济社会的发展服务
  • C.学员是教学主体
  • D.师资是教学主体
  • E.科学技术研究是基础
试题出自试卷《2017年企业培训师模拟考试试题及答案(二级)备考冲刺3》
参考答案
查看试卷详情
相关试题
  1. 岗位职务描述员工匹配描述主要包括( )。

    • A.学历
    • B.年龄
    • C.技能证书
    • D.技能标准
    • E.男女比例
  2. 企业培训师职业的一般能力要求包括( )。

    • A.获取新知识的能力
    • B.口头、书面语言表达
    • C.教学基本功
    • D.考核评价技能
    • E.教育和管理学员技能
  3. 按操作中的流程分,课件类型包括( )。

    • A.顺序型
    • B.分支型
    • C.交互型
    • D.网络型
    • E.教学型
  4. 培训评估的社会需求原则表明( )。

    • A.职业培训必须以社会发展需要为出发点和归宿点
    • B.职业培训必须主动为促进经济社会的发展服务
    • C.学员是教学主体
    • D.师资是教学主体
    • E.科学技术研究是基础
  5. 广义的培训课程是指( )的总和。

    • A.为实现培训目的所选择的培训内容
    • B.为实现某一职业科目的培训教学内容
    • C.为实现培训目标所选择的培训内容
    • D.为实现某项培训活动的培训教学内容
    • E.所有教学内容
  6. 拓展培训中“破冰”的内容包括( )。

    • A.介绍团队
    • B.介绍学习方式
    • C.团队建立
    • D.学员间相互熟悉
  7. 在进行岗位信息 搜集中,问卷调查法的最大优势有( )。

    • A.可以量化调查结果
    • B.方便统计
    • C.可以对调查结果进行修订
    • D.可以对理解能力不同的人员同时查询
    • E.可以对理解能力不同的人员同时查询
  8. 灵活教学制培训教学模式,包括( )等形式。

    • A.复式教学
    • B.情景教学
    • C.模拟教学
    • D.仿真教学
    • E.班级教学
  9. 户外体验式训练的正确做法有( )。

    • A.学员分成若干组
    • B.参加各种户外活动
    • C.在培训师的组织下进行分析、总结,发现训练中的问题
    • D.所有参加者都要进行认真的自省和反思
    • E.通过户外活动认识平时工作中的道理
  10. 依据岗位职务档案中的岗位职务技能条款,就能确定( )。

    • A.培训人员
    • B.培训目标
    • C.培训内容
    • D.培训方法
    • E.培训时间